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Leistungen

Kündigungsschutz bei Berufsausbildungsverhältnissen
Beschreibung

Ohne Kündigungsfrist kann ein Berufsausbildungsverhältnis schriftlich während der Probezeit und danach infolge eines wichtigen Grundes, wenn die hierfür maßgebenden Tatsachen dem zur Kündigung Berechtigten nicht länger als 2 Wochen bekannt sind, gekündigt werden. Sonst kann nur der Auszubildende mit einer Kündigungsfrist von 4 Wochen schriftlich  kündigen, wenn er die Berufsausbildung aufgeben oder sich für eine andere Berufstätigkeit ausbilden lassen will.

§ 22 Berufsbildungsgesetz

Zuständiges Amt
Arbeitsgericht Würzburg
Hausanschrift
Ludwigstr. 33
97070 Würzburg
Postanschrift
Postfach 5129
97001 Würzburg
Fon:
+49 931 3087-0
Fax:
+49 931 3087-303
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